，精彩小说无弹窗免费阅读！

    《领域三国志》很强，特别是作曲方面，更是达到了300加的高度。&29378;&20155;&32;&21715;&35498;&32178;&120;&105;&97;&111;&115;&104;&117;&111;&46;&107;&114;

    看着作曲值上的301，李泽是洋洋得意美滋滋。

    也是，以地球三国志11为基础，加上摇滚巨星赵巴的倾力加盟，拿个300不过分啊！

    李泽还在那边美滋滋，系统开罗君继续说道：“《领域三国志》开发期间共获得82点研究数据，已储存。”

    研究数据？这是什么？

    不懂就要问，李泽赶紧暂停美滋滋，问系统道：“开罗君，开发期间获得82点研究数据，这是什么意思啊？”

    开罗君毫无感情的答道：“研究数据，是通过开发游戏以及修复漏洞得来的一种数值，可以用来提升员工的能力值。”

    等等！

    李泽确定自己没听错，听起来，研究数据是一个好东西啊！

    再三询问之后，李泽确定了研究数据的作用。

    没错，研究数据可以用来提升员工的任意能力值，一点研究数据，就等于一点能力值。

    很显然，神器！

    绝对的神器！

    李泽一下子就激动了。

    有研究数据这种外挂在手，何愁手下员工不给力？

    现在李泽拥有82点研究数据，那么，这82点研究数据该怎么用呢?

    是平均分配，四名员工每个人都获得20点左右，还是全部集中到一个人身上？

    为了更好的判断，李泽决定先再看一看四名员工的能力值。

    毕木雄：编程能力1，编剧能力31，画面115，作曲11。

    毕木雄第一个PASS掉，毕竟他年龄有些大了，体力不是很好。不像公司其他的几个年轻人，可以天天加班，连续加班。

    站在黑心资本家的角度出发，另外三个年轻气盛的员工，更有培养的价值。

    在领域三国志的开发结束之后，鲁科和岳娜的能力值都有了小幅度的上扬。

    鲁科原本的能力值是：编程能力97，编剧能力31，画面14，作曲1。

    鲁科现在的能力值是：编程能力123，编剧能力32，画面14，作曲5。

    岳娜原本的能力值是：编程能力86，编剧能力30，画面48，作曲15。

    岳娜现在的能力值是：编程能力101，编剧能力40，画面62，作曲19。

    李泽手下两大主力程序员，编程能力双双突破了100！

    看来研发领域三国志这样的精品大作，对于这两名年轻人的帮助还是很大的。

    李泽最后查看的是铁小虎，对于这名潜力新秀，李泽还是颇有期待的，而铁小虎也果然没有让李泽失望。

    上一次观测，铁小虎的能力值是：编程能力42，编剧能力18，画面35，作曲8。

    而现在，铁小虎的能力值变成了:编程能力44，编剧能力20，画面35，作曲52。

    其余的能力变化不大，但作曲能力居然是开挂一般的从8疯涨到了52！

    现在的铁小虎，甚至可以说已经具备了初步的作曲能力了！

    李泽心中大喊一句：虎哥牛B！

    距离上一次查看铁小虎能力才几周啊，铁小虎居然就又进步了这么多！

    怪不得最近几天铁小虎一直在哼赵巴的曲子，难道这就是铁小虎进步的原因？

    铁小虎这么能进步的原因，李泽决定是暂不追究了，但李泽此时下定了一个决心，那就是增强铁小虎！

    增强铁小虎的能力，82点研究数据，全部用在铁小虎的身上！而且全部都集中在编程能力上。

    铁小虎现在的编程能力是44，如果加上82点研究数据提升的话，那么铁小虎的编程能力将会达到126！

    126，将超越鲁科的123和岳娜的101，让铁小虎一跃成为重生领域的首席程序员！

    之所以全力培养铁小虎，自然是因为铁小虎潜力十足。

    但老实说铁小虎潜力十足，现有能力却依然欠缺，既然决定要一直培养铁小虎，那么索性就把研究数据全部加在铁小虎身上。

    让铁小虎从潜力股直接升级为主战力，省却公司继续培养他的时间。

    虽然决定要把研究数据全部加给铁小虎，但李泽也没有急着加，在使用研究数据点数之前，李泽还有点事儿要做。

    很快就到了吃饭的时间，作为公司老板，李泽这次下血本去了一家高档餐厅，五个人就要了3000多块。