杨丽毕竟只是一个财务，能够做到现在这个程度已经很好，如果再有更多的事情，恐怕就来不及处理了。

    而且研究所的权利也不能在一个人身上，这样更容易滋生腐败。

    虽然出现这种情况的概率很低。

    毕竟现在各个基地都属于隔绝的状态，即便贪污了钱财，也逃离不了台城基地，如果真出现这种情况，恐怕只有呆在野外的沦陷区才能保全自己。

    陆奇相信没有谁会为了一些钱，放弃自己安稳的生活和家庭。

    陆奇暂时放下手里的工作，然后稍微洗漱一番，换了一套正规的服饰，便直接带着杨丽前往台城基地最大的人才市场。

    这个人才市场每天都有将近十万人在里面等待着招聘，里面的人才应有尽有。

    尤其是那些经济学，管理学等等人才，简直是数不胜数。

    这些在以前都是热门的专业，但是现在却很少有人去招聘。

    要知道现在更受欢迎的是技术型的人才。

    “陆总，您在这里稍微休息一会，我去准备一下招聘的展台。”杨丽之前已经招聘过一次，所以比较熟悉。

    也正是因为上次的招聘，她才知道陆奇身后的关系。

    要知道想要在茫茫人海中招聘到合适的人才非常的不容易，毕竟来这里招聘的企业就将近有数万家，所以一个醒目的招聘地点能够带来极大的帮助。

    之前杨丽能够快速的招聘到五个高级人才，也是因为这个原因。

    不到十分钟到时间，就看见一位主管面带微笑的带着陆奇他们前往招聘展台。

    “陆总，这里就是你们的展台。”

    陆奇看了一眼旁边的展台，都是那些有名的大型公司，这边的主管能够给他弄得这个展台确实是比较用心。

    “很好，多谢了。”陆奇感谢一番后便开始紧张的布置起来。

    因为是临时做的决定，很多东西都没有准备，公司横幅之类的，包括用来测试心理的试卷也没有复印好。

    不过这些都不用担    心，人才市场内还是有很多的设施，只要花钱就可以快速的做好这些事情。

    好在刚才临时找了几个招待员，一起帮忙跑腿和维持秩序。

    毕竟陆奇在旁边的大显示屏上刚刚发出招聘信息后，就不断的有人送上简历。

    毕竟一个名不经传的研究所，能够坐在这个位置进行招聘，要么身后有强硬点关系，要么有深厚的资本。

    而且他们要招聘的岗位，在人才市场里面是最不缺的。

    虽然说工资比不上那些大型公司，但过来递简历的人依旧是络绎不绝。

    好在第一批心理测试试卷已经复印好了，陆奇立马派人给等待的面试者每人分发了一张。

    这是第一道门槛，也是必须要的门槛。

    这一张试卷大概能够排除掉一半以上的人选。

    虽然说心理试题不能代表真正的忠诚度，但是还是可以看出对方的品质要比一般人要强。

    “先进行批改吧。”看着不断增加的人数，陆奇立马做出决定。

    先淘汰掉一部分人，如果能够直接选出合适的人选，就结束招聘，如果找不到，就继续进行测试。

    陆奇赶紧又临时招了几个人一起帮忙拍摄试卷，然后把传输到陆奇那边。

    而伏羲则对这些试卷进行打分。

    用了将近半个小时，将近两百份的试卷才批改完毕。

    不过合格率并没有他想象的那么高，只有只有52人及格，而达到高分的只有11人。

    不过这样的存留率也方便陆奇进行筛选，如果存留率太高，恐怕光是看简历都要花费大量的时间。

    高分档的十一份简历，陆奇迅速的让伏羲建立表格，然后在网络上搜寻他们的信息，完善资料表格。

    这些人过往的信息也会成为评判他们的标准之一。

    “不错嘛，世界五百强高管，外企主管，留学归来的博士……”陆奇浏览着平板上面的信息，这些人最差都在一些大公司中任职过。

    “这个不行，跳槽太频繁，这个也不    行……”

    看着上面的信息，陆奇一个个的筛选过去。

    “秦沫，曾让任职于吉星分公司人事部经理，人大管理硕士，没想到还是个美女。”陆奇翻开对方的一些照片，确实很漂亮。

    不过最后的结果还是得看他们自己，美女这个优势只能给对方多加一点分数。

    筛选出最后的几个人选后，陆奇分别找他们进行了一次对话，最终选定了秦沫这位美女高材生。

    对方对于细节方面的观察打动了他。

    而且一个养眼的美女，确实比一个糙汉子要好很多。

    “恭喜你，秦沫，以后你就是我们研究所的人事经理了。”陆奇伸出手，“今天你还有其它事情要做吗？”

    “额，没有。”秦沫点了点头。

    “很好，那你